Coordinadora de Ventas y Marketing en la Industria del Cuidado del Hogar
Yorba Linda, CA
Coordinadora de Ventas y Marketing en la Industria del Cuidado del Hogar
Tiempo completo • Yorba Linda, CA
Beneficios:
- Plan legal
- 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- Recursos de bienestar
Homewatch CareGivers of Yorba Linda se encuentra actualmente en un modo de crecimiento y busca contratar a un Coordinador de Ventas y Mercadeo de Campo con experiencia para apoyar a nuestros territorios en todo el Condado de Orange. Es imprescindible tener experiencia en venta/comercialización en el entorno de atención domiciliaria/salud en el hogar/hospicio dentro de una red establecida. El puesto se basará en nuestra oficina de Yorba Linda y/o San Juan Capisrano, aunque el candidato pasará la mayor parte del tiempo en el campo desarrollando relaciones con posibles contactos y fuentes de referencia, asistiendo a eventos de marketing y visitando fuentes de clientes potenciales en todo el Condado de Orange y sus alrededores. El plan de compensación incluirá un plan de incentivos.
Rol:
Rol:
El Coordinador de Ventas y Marketing es responsable de generar ingresos a través de las ventas de campo y los esfuerzos de marketing. Con el fin de cumplir con estos objetivos, el Coordinador de Ventas y Mercadeo identificará y priorizará las cuentas y desarrollará/fomentará relaciones productivas con fuentes de referencia de la industria y otros proveedores de atención.
Visión general de la empresa
En 1980, Homewatch CareGivers estableció su misión de preservar la dignidad, proteger la independencia y brindar tranquilidad a nuestros clientes y sus seres queridos al brindar una atención domiciliaria excepcional. Al brindar servicios de cuidado de alta calidad, Homewatch CareGivers ayuda a mejorar la calidad de vida de las personas en nuestras comunidades, así como a brindar oportunidades de empleo significativas. Ofrecemos a los empleados una sólida cultura orientada a la familia y una formación profesional y acreditada que aborda cuestiones relevantes de salud y bienestar. Homewatch CareGivers da la bienvenida a nuestra familia a personas que están ansiosas por aprender continuamente para satisfacer mejor las necesidades cambiantes de los clientes y que demuestran la pasión por conectar a las personas con los servicios de calidad que merecen.
Conocimientos, habilidades y destrezas requeridas:
- Grado asociado o licenciatura. Se puede considerar la experiencia equivalente.
- Al menos dos (2) años de experiencia en ventas/marketing dentro de la industria de atención domiciliaria, salud en el hogar o hospicio.
- Se prefiere el conocimiento de la industria de la salud y el mercado de la atención domiciliaria.
- Capacidad para desarrollar y mantener relaciones clave con médicos, gerentes de instalaciones, y otras fuentes de referencias.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y ser responsable de los resultados.
- Capacidad demostrada de comunicarse con eficacia tanto verbalmente como por escrito.
- Excelentes habilidades para hablar en público y presentarse.
- Se espera una imagen, un comportamiento y un comportamiento limpios y profesionales en todo momento.
- Fuertes habilidades organizativas.
- Experiencia con Word, Excel, Outlook, PowerPoint y otras aplicaciones.
- Buen historial de manejo y transporte confiable para uso en el trabajo.
Principales Responsabilidades:
El Coordinador de Ventas y Marketing gestiona los esfuerzos de ventas diarios de nuestro negocio y es responsable de:
- Desarrollar y ejecutar un plan de ventas de campo para cumplir o superar los objetivos de crecimiento mensuales, trimestrales y anuales
- Demostrando un conocimiento profundo y completo de nuestra empresa, incluyendo:
- nuestra visión, misión y valores;
- los servicios que prestamos; y
- Cómo nos diferenciamos de otras agencias de atención domiciliaria
- Identificar, evaluar y priorizar posibles fuentes de referencia dentro del territorio de nuestra empresa y sus alrededores (Condado de Orange y áreas circundantes)
- Establecer y mantener relaciones profesionales con todas las fuentes de referencia, incluidas, entre otras, las siguientes: hospitales, centros de vida independiente, centros de vida asistida, centros de rehabilitación subaguda, centros de enfermería especializada, agencias de atención médica en el hogar especializadas, proveedores de hospicio y médicos/enfermeras practicantes
- Establecer y mantener el conocimiento de la marca a través de contactos de fuentes de referencia, ferias comerciales, conferencias y esfuerzos de educación comunitaria
- Representar a la agencia y sus servicios de manera profesional, competente y receptiva
- Trabajar de manera efectiva con nuestro equipo de gestión y personal
- Mantener estándares de servicio al cliente de alta calidad
- Preparación de informes semanales de la actividad de marketing/ventas
- Asistir a la reunión semanal de crecimiento
- Cualquier otra tarea solicitada (coordinación de clientes, administración de la oficina, etc.) para mantener las operaciones del negocio
Compensación: $60,000.00 - $80,000.00 por año
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Homewatch CareGivers ofrece servicios integrales de atención domiciliaria y creemos que una capacitación excepcional significa una experiencia más gratificante para usted y una mejor atención para los clientes. Homewatch CareGivers es un proveedor líder de servicios de atención domiciliaria para personas de todas las edades, incluidas personas mayores, niños, veteranos, enfermos crónicos y quienes se recuperan de procedimientos médicos.
Nuestra filosofía de atención se basa en encontrar formas interesantes e innovadoras de empoderar a los clientes y ayudarlos a sentirse comprometidos y respetados. Comenzamos por asegurarnos de que nuestros cuidadores y el personal de la oficina también tengan confianza y estén capacitados. Nuestra Homewatch CareGivers University es una plataforma de capacitación desarrollada profesionalmente diseñada para brindarle las herramientas y los recursos que necesita para aprovechar al máximo su tiempo con los clientes y obtener la mayor satisfacción de su trabajo. Incluye cursos acreditados en línea para ayudarlo a cumplir con los requisitos de capacitación que pueda necesitar para mantenerse al día con la certificación y licenciatura de cuidador. Cuanto más preparado esté, más seguro se sentirá en su trabajo diario.
Esta es una oportunidad increíble para sentirse bien con su trabajo y el impacto que tiene en los demás. ¡Únase a nuestro equipo en crecimiento y ayude a dar vida a nuestra filosofía de cuidado única!
Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Homewatch Caregivers Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Somos diferentes
Trabajamos con nuestros cuidadores compasivos para crear un entorno de apoyo donde los clientes y los cuidadores prosperen. Los clientes pueden experimentar la soledad, el desamparo y el aburrimiento, y esto puede obstaculizar el cuidado. Valoramos conocer a nuestros clientes profundamente y la atención se centra en sus necesidades y objetivos individuales. Creemos que las relaciones significativas se crean a partir de la vinculación de cuidadores con clientes que tienen intereses comunes.
Empoderarte con tecnología; No más papeleo!
Nuestra tecnología le permite tener información a su alcance y eliminar el papeleo adicional. Sabemos que tu tiempo es importante. Podrá utilizar nuestra aplicación para cuidadores para administrar su turno y proporcionar comentarios a la oficina. La información que captura mientras está en el hogar, afecta directamente el progreso de la atención de los clientes y su bienestar.
Apoyándote
Nuestra capacitación le proporciona las habilidades que necesita para tener éxito. Cuando ocurre una emergencia, puede responder con confianza debido a la capacitación que recibió con anticipación. Trabajamos juntos para que todos se sientan involucrados, conectados y comprometidos.
Habla tú. Escuchamos.
Usted es el corazón de la empresa: los ojos y oídos en las casas de nuestros clientes. Sin ti, no tendríamos un negocio. Lo que ve y oye ayuda a informar la experiencia y el bienestar de nuestros clientes.
Flexibilidad
Tienes una vida; lo entendemos. Trabajamos con usted para crear horarios flexibles que respeten el equilibrio entre el trabajo y la vida. Si desea horas constantes, de tiempo completo o algunos turnos a la semana, nos esforzamos por satisfacer sus necesidades.