Líder de atención Hartford

CAREWATCH OF MICHIGAN HOME CARE

Líder de atención

Tiempo completo • Hartford
Beneficios:
  • Oportunidad de avance
  • Formación y desarrollo
  • Horario flexible
Título del trabajo: Líder de atención
Ubicación: Hartford, MI (sirviendo a South Haven, Bangor y Decatur)
Tipo de trabajo: Jornada completa
Tarifa de pago: $ 16 por hora

Descripción: ¡Estamos buscando urgentemente un líder de atención en Hartford! Si tienes una sólida experiencia en el cuidado y quieres ocupar una posición de liderazgo, esta es la oportunidad para ti. Desempeñará un papel crucial en la gestión de los servicios de atención y el apoyo a los clientes en South Haven, Bangor y Decatur.

Responsabilidades:

  • Liderar y coordinar el equipo de cuidadores para garantizar una atención al cliente de alta calidad.
  • Cree planes de atención individualizados y asegúrese de que se implementen de manera efectiva.
  • Proporcionar capacitación y apoyo a los cuidadores para promover las mejores prácticas.
  • Mantener la comunicación con los clientes y las familias sobre el progreso de la atención.
  • Realizar evaluaciones periódicas y ajustar los planes de atención según sea necesario.
Calificaciones:

  • Experiencia en el cuidado, con experiencia en liderazgo o supervisión preferiblemente.
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Una pasión genuina por ayudar a los demás y mejorar su calidad de vida.
  • Licencia de conducir válida y transporte confiable.
Lo que ofrecemos:

  • Salario competitivo por hora de $16.
  • Horario de trabajo flexible para adaptarse a sus necesidades.
  • Oportunidades de progreso en un entorno de apoyo.
¡No espere, presente su solicitud hoy para liderar un equipo dedicado a una atención excepcional!
Compensación: $16.00 - $17.00 por hora




Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como Cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo de los cuidadores aumente un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6,5% de media de todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)