Cuidador Administrativo Principal, Brighton Howell, MI Okemos

FirstLight HomeCare of Lansing, MI

Cuidador Administrativo Principal, Brighton Howell, MI

Tiempo completo • Okemos

FirstLight Home Care busca personas apasionadas por la excelencia.

Beneficios:
  • Salario competitivo
  • Oportunidad de avance
  • Formación y desarrollo
  • Seguro dental
  • Horario flexible
  • Seguro de enfermedad
Contratación urgente: ¡Se necesitan cuidadores administrativos principales en Brighton/Howell, MI!

Posición: Cuidador Administrativo Principal
Ubicación: Brighton/Howell, MI
Pagar: Hasta $18/hora

¿Por qué unirse a nosotros?

  • Horas garantizadas: 35-40 horas/semana
  • Entrevistas inmediatas: Llame al 517-483-2784 para programar con Denise
  • Oportunidades de crecimiento: Potencial de avance a medida que nos expandimos
Responsabilidades:

  • Esté de guardia para la cobertura de turnos diarios
  • Realizar reuniones y saludos y tareas administrativas
  • Asesorar y capacitar al nuevo personal
  • Horas de cuidado cuando no es necesario realizar tareas administrativas
Ofrecemos:

  • Kit de bienvenida FirstLight
  • Bonos de referencia
  • Formación continua remunerada
  • Horarios flexibles
  • Equipo de oficina de apoyo
  • Los beneficios después de 90 días incluyen seguro de salud, dental, de la vista, de accidentes, de discapacidad y de vida
  • Oportunidad de ascender a un puesto de Coordinador de Atención
Requisitos:

  • Compasivo con experiencia en transferencias, uso de hoyer, cuidado de la demencia y cuidado en el hogar
  • Debe ser capaz de capacitar a otros cuidadores.
  • Debe ser una buena persona y compasivo con lo que hace.
  • Disponible en cualquier momento, incluidos los fines de semana
  • Transporte confiable, licencia de conducir válida, seguro de automóvil, prueba de tuberculosis negativa
  • Pasar una prueba de drogas
¡Únase a la compañía de cuidado del hogar de más rápido crecimiento en Lansing y Brighton! Aplica ahora y forma parte de nuestro compasivo equipo
Compensación: $14.00 - $17.00 por hora




Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como cuidador

Detalles generales / beneficios del puesto:

  • Horario FLEXIBLE: ¡crea tu propio horario! Horario disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana
  • Capacitación PAGADA, NO se necesita experiencia
  • Aumentos GARANTIZADOS
  • HORAS EXTRAS disponibles
  • Pago de bonificaciones y promociones
  • ¡Oportunidades de liderazgo y un equipo apoyándote!
  • El pago comienza en $15 por hora, ¡con la oportunidad de un aumento después de sus primeros 90 días!
  • La oportunidad de ayudar a alguien que necesita ayuda con sus AVD para seguir viviendo en su propia casa.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1,8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., Con el potencial de crear 500.000 puestos de trabajo más para 2024. (Fuente: Informe del valor del cuidado en el hogar)
Ser parte de la familia
Durante los últimos cinco años, la industria del cuidado en el hogar ha crecido más del 50% y se prevé que aumente a medida que crece la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue 9.03 de 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)